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Toller Arbeitsplatz gefällig? Erwartungsgemäß sollte hier stehen: Kaffee all you can drink, Obstkorb, flache Hierarchien und ein Kickertisch, weil ja jede Agentur einen hat. Stimmt. Aber: nichts gilt für alle!

Großes Team-Meeting mit disphere-Mitarbeitenden im Office

Weil sowieso die allermeisten genau das nicht mehr hören können und mal ehrlich, keiner den Job für einen Korb kostenloser Bananen wechselt, lassen wir das und kommen lieber mit Infos, die dich wirklich interessieren.

Du bist was für uns, wenn du wirklich rocken willst. Wenn du für digital brennst, gerne gemeinsam am Codeschnipsel rumtipperst und dein Job ganz einfach deine Leidenschaft ist. Wir interessieren uns nicht für Noten oder Studienabschlüsse, wissen auch, dass niemand perfekt ist oder alles kann. Vielmehr sind wir immer auf der Suche nach motivierten Menschen, die gemeinsam mit uns und mit innovativer Denke unsere Ideen in eine ganz neue Richtung jagen. Dabei ist uns Transparenz sehr wichtig. Heißt soviel wie, wir treffen Entscheidungen gemeinsam, setzen auf freies, organisiertes Arbeiten ohne starre Strukturen und überholte Modelle.

Nichts gefunden?

Du findest keine passende offene Stelle? Als ein junges Unternehmen mit New Work-Ansatz und HR-Auszeichnungen, wie z.B. bundesbester Azubi in Deutschland, sind Herausforderungen bei uns begehrt – und offene Stellen deshalb meistens schnell erfolgreich besetzt. Das freut uns natürlich. Trotzdem sind wir auch so immer auf der Suche nach richtig guten Leuten und Talenten – dazu zählen nicht nur ausgebildete Kräfte, sondern natürlich auch Azubis. Also, auch wenn Dein Job aktuell nicht ausgeschrieben ist, hau in die Tasten und bewirb dich ganz einfach initiativ unter:

w.pankratz@disphere.com